崗位規(guī)范書的基本功能是用以說明承擔某一崗位工作的員工，在（）等方面的最低要求。

測評中的“測”也稱為（）。

有人說，培訓課程體系就是“課程包”，您對此怎么看？請結合培訓工作實際，談談您所在企業(yè)構建培訓課程體系的主要思路、有效做法和主要特色？

培訓課程體系中包含的主要內(nèi)容有（）。

區(qū)分度是指測驗對被測試者的（）

（）屬于效能指標。

企業(yè)培訓師在創(chuàng)建學習型組織工作中應該具備的職能是（）。

勞動經(jīng)濟學認為，勞動力資源的稀缺性與其它資源的稀缺性相比，共同屬性在于（）。

培訓流程的構成要素包括（）。

采用標準化測量的優(yōu)點之一是因為（），是測評工具對不同的人的測評結果便于對照和比較。