企業(yè)培訓(xùn)教學(xué)管理的物質(zhì)系統(tǒng)包括（）

高級企業(yè)培訓(xùn)師在指導(dǎo)開發(fā)培訓(xùn)項(xiàng)目時，必須首先判斷培訓(xùn)項(xiàng)目的選擇是否具有（）

培訓(xùn)教材開發(fā)的新趨勢是指（）。

培訓(xùn)教學(xué)督導(dǎo)的意義在于（）

發(fā)現(xiàn)學(xué)習(xí)教學(xué)模式的理論基礎(chǔ)是（）

教學(xué)督導(dǎo)工作規(guī)則的基本內(nèi)容包括：（）。

培訓(xùn)教材開發(fā)的新趨勢是指（）。

培訓(xùn)質(zhì)量管理工作方案的關(guān)鍵在于，與培訓(xùn)（）同期相應(yīng)發(fā)生的輸出文件是否能得到有效的體現(xiàn)，其基本的質(zhì)量和效果直接影響著培訓(xùn)的最終質(zhì)量。

企業(yè)培訓(xùn)工作的組織者在工作中至少要具備的角色有（）

分析評價教學(xué)工作的基本方法有（）