多項選擇題效果測定的方法有()
A、書面測試法
B、報告法
C、作品審查法
D、實際操作法
E、論文體測試法
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1.多項選擇題職業(yè)培訓教學的主要形式有()
A、個別教學制
B、集體教學制
C、復式教學制
D、現場教學制
E、直接傳授式
2.多項選擇題計算機網絡的資源子網主要包括()
A、聯網的計算機及外部設備
B、網絡協議
C、網絡軟件
D、網絡終端
E、網絡共享數據
3.多項選擇題“面談法”關于崗位描述信息搜集的重點內容包括()
A、崗位工作目標
B、崗位工作內容
C、崗位的性質和范圍
D、崗位責任
E、崗位信息
4.多項選擇題影響職務分析質量的因素有()
A、職務分析的要求
B、專家的素質
C、專家隊伍構成因素
D、信息搜集的準確度
E、組織管理與過程控制
5.多項選擇題根據測驗分數的不同來源,信度可分為()
A、再測信度
B、復本信度
C、分半信度
D、評分者信度
E、效度信度
最新試題
培訓師在進行培訓指導工作時,要()。
題型:多項選擇題
程序教學模式的理論依據是以()為基礎。
題型:單項選擇題
培訓教材開發(fā)的新趨勢是指()。
題型:多項選擇題
企業(yè)培訓工作的組織者在工作中至少要具備的角色有()
題型:多項選擇題
對培訓機構的評估是對某個培訓機構的教育、教學狀況和()的分析、判斷和評定。
題型:單項選擇題
制定培訓項目實施計劃在IS010015培訓質量管理體系中屬于()階段。
題型:單項選擇題
企業(yè)培訓教學特有的教學模式有()
題型:多項選擇題
為了規(guī)避培訓質量主要問題,應從()方面加以考慮。
題型:多項選擇題
教材審核常用的基本方法有()。
題型:多項選擇題
示范性培訓教材開發(fā)的原則有()
題型:多項選擇題