A.妨礙目標(biāo)得以實(shí)現(xiàn)的因素
B.對(duì)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)起決定性作用的因素
C.主要矛盾
D.計(jì)劃許諾的內(nèi)容
E.不肯定因素
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A.指導(dǎo)
B.協(xié)助
C.提供情報(bào)
D.考核
E.創(chuàng)造良好的工作環(huán)境
A.管理管理者
B.為各級(jí)人員規(guī)定了目標(biāo)
C.使考核各級(jí)管理人員具有客觀標(biāo)準(zhǔn)
D.是分權(quán)制的結(jié)果
E.強(qiáng)調(diào)“自我控制”
A.制定定性目標(biāo)
B.制定定量目標(biāo)
C.制定詳細(xì)說(shuō)明規(guī)則
D.制定目標(biāo)完成日期
E.制定短期計(jì)劃
A.組織目標(biāo)是分層次的
B.組織目標(biāo)構(gòu)成一個(gè)網(wǎng)絡(luò)
C.主要目標(biāo)是多種多樣的
D.主要目標(biāo)并非越多越好
E.每一級(jí)的目標(biāo)是多種多樣的
A.個(gè)人目標(biāo)
B.各部門(mén)目標(biāo)
C.分組織目標(biāo)
D.專(zhuān)業(yè)目標(biāo)
E.整個(gè)組織目標(biāo)
最新試題
所謂目標(biāo)網(wǎng)絡(luò)是指目標(biāo)與目標(biāo)之間()
目標(biāo)管理強(qiáng)調(diào)執(zhí)行者自主管理,完成目標(biāo),而上級(jí)的管理主要表現(xiàn)在()
組織目標(biāo)的多樣性是指()
德魯克對(duì)目標(biāo)管理的觀點(diǎn)包括()
組織中完善的目標(biāo)系統(tǒng)包括()
目標(biāo)管理的缺點(diǎn)是()
對(duì)主管人員來(lái)說(shuō)計(jì)劃工作中最主要的原理是()
一個(gè)組織的目標(biāo)通常是通過(guò)各種活動(dòng)的相互聯(lián)系,相互促進(jìn)來(lái)實(shí)現(xiàn)的,所以,目標(biāo)和具體的計(jì)劃通常()
使組織目標(biāo)能夠被考核的方法包括()
限定因素,是指妨礙目標(biāo)得以實(shí)現(xiàn)的因素,即研究過(guò)程中的()