單項選擇題團隊的主要特征不包括()。
A.人數(shù)較多
B.目標一致
C.彼此為對方負責
D.技能互補
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1.單項選擇題創(chuàng)新的“新”并非表現(xiàn)在()
A.開辟相對新的知識領域
B.對原有的錯誤知識進行修正
C.順著原有知識的思路往前推進一步
D.已有知識和新知識的融合和創(chuàng)造
2.多項選擇題專業(yè)技術人員應具備的創(chuàng)新能力包括()
A.分析能力
B.想象能力
C.判斷能力
D.學習能力
3.多項選擇題建立完善的溝通程序,應注意()
A.評價溝通方式
B.對計劃進行有效監(jiān)督
C.現(xiàn)場協(xié)調
D.制定和執(zhí)行溝通計劃
4.多項選擇題組織運行依托()與()。
A.組織決策層
B.組織獎懲機制
C.組織架構
D.工作流程
5.多項選擇題用先進的文化來武裝所有員工,就要為每位員工注入“主人翁的動力”,就要加大對()的培養(yǎng)
A.責任文化
B.事業(yè)心文化
C.使命感文化
D.執(zhí)行到位的文化
最新試題
根據(jù)我國相關規(guī)定,培訓費用最少應占員工工資總額的()。
題型:單項選擇題
該公司在團隊任務管理中采用了的方法是()
題型:單項選擇題
理性決策模式以()為基礎,認為決策者知道哪種行為可以得到最大的效果,而可以從中挑選最好的。
題型:單項選擇題
領導應該具備的能力包括()。
題型:多項選擇題
()指的是團隊管理的靈魂。
題型:單項選擇題
開發(fā)決策支持系統(tǒng)需要的條件包括()。
題型:多項選擇題
組織執(zhí)行力是存在于一個系統(tǒng)中的執(zhí)行力量,是高層決策者、中層管理者與基層操作者能力總和的平均值。
題型:判斷題
社會與組織中的各種制度分為兩類:一類是激勵大家做生產性能力,一類是激勵大家做分配性能力的,對于團隊來說,激勵大家多作分配性努力為正確。
題型:判斷題
團隊決策的程序是()。
題型:單項選擇題
小林本來應該加強與其他團隊成員溝通。對他而言,團隊溝通最重要的功用就是()
題型:單項選擇題