單項選擇題有關企業(yè)管理職能的控制職能,最基本的控制方式是()
A.預先控制
B.反饋控制
C.自動控制
D.現(xiàn)場控制
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1.單項選擇題20世紀60年代,日本引入了美國專家戴明和朱蘭的()
A.質量檢測
B.準時制(JIT)
C.全面質量管理
D.企業(yè)流程再造(BPR)
2.單項選擇題德魯克認為,企業(yè)的目標是實現(xiàn)企業(yè)價值的()
A.最優(yōu)化
B.最大化
C.最小化
D.均衡化
3.單項選擇題主張建立一種高度結構化的、正式的、非人格化的“理想行政組織體系”的管理學家是()
A.韋伯
B.西蒙
C.泰勒
D.法約爾
4.單項選擇題企業(yè)再造的核心是重新設計企業(yè)的()
A.產(chǎn)品
B.組織結構
C.業(yè)務流程
D.企業(yè)文化
5.單項選擇題波士頓矩陣中,市場增長率低,市場占有率高的業(yè)務是()
A.明星類業(yè)務
B.問號類業(yè)務
C.金牛類業(yè)務
D.瘦狗類業(yè)務
最新試題
關于人力資源的含義,說法錯誤的是()
題型:單項選擇題
不僅對人進行物質上的關懷,更立足于培養(yǎng)員工“自我實現(xiàn)”的企業(yè)環(huán)境,體現(xiàn)的是人本文化的3P中的()
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敏捷制造模式的支撐技術包括()
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財務計劃方法包括()
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網(wǎng)絡時代財務風險管理包括()
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保證組織結構扁平化的條件:一是現(xiàn)代信息技術的巨大進步,二是()
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組織結構柔性化表現(xiàn)為集權和分權統(tǒng)一及()
題型:單項選擇題