A.領導藝術的條件離不開領導者的個人素質(zhì)
B.實踐是領導藝術的基礎
C.領導藝術就是領導方法
D.領導藝術的主要特征是創(chuàng)造性
E.領導藝術的表現(xiàn)形式是程序化和非程序化，模式化和非模式化

A.重視下級的意見，做決策時把基層領導當做顧問
B.自己的意圖直接到下屬單位親自傳達
C.基層領導已作出的決定，沒有非反對不可的理由就要支持
D.基層領導出了差錯，領導要主動站出來承擔責任
E.經(jīng)常過問下級的工作

A.約定承包商由反對指定分包商的權利
B.約定由分包商承擔業(yè)主合同和分包合同中規(guī)定的部分責任和義務
C.約定如果由于指定分包商的原因延期，承包商有權獲得相應的延期
D.約定承包商收到業(yè)主對指定分包商的付款后再向指定分包商付款

A.選人時，才能夠用就行
B.選人的要求條件以適度為要，不要面面俱到
C.特殊時候選人應有特殊的方法
D.科學的設置組織機構(gòu)、崗位，做到因需設崗E.組建項目團隊時，多選能人、強人

A.定期的成本分析
B.嚴格的成本分解
C.通過減少勞動人數(shù)和材料的采購來進行成本的及時糾偏
D.簽訂成本責任狀