單項選擇題霍蘭德的人格-工作適應性理論認為,員工對工作的滿意度和流動意向,取決于()。
A.人格特點與職業(yè)環(huán)境的匹配
B.一個人的積極性高低
C.薪水是高低
D.情緒的高低
E.人格與組織的匹配程度
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1.單項選擇題以下哪一個原因使許多研究人員相信代際價值觀是有局限的?()
A.有太多的重疊。
B.研究被操縱
C.媒體贊美
D.經(jīng)驗豐富的一代不再是勞動力的一部分。
E.沒有有效的研究課題。
2.單項選擇題下列哪個不是羅克奇的工具價值觀?()
A.清潔
B.智慧
C.禮貌
D.博愛
E.正直
F.自尊
3.單項選擇題下列哪個價值觀最有可能被認為是一個羅克奇的終極價值觀?()
A.雄心
B.曠達
C.樂于助人
D.成就感
E.自控
4.單項選擇題下列哪個陳述關(guān)于價值觀是正確的?()
A.價值觀是靈活的。
B.價值觀等同于態(tài)度。
C.價值觀在職業(yè)團體往往是一致的。
D.價值觀是在一段時間里相當穩(wěn)定。
E.價值觀改變時很容易受質(zhì)疑。
5.單項選擇題當我們根據(jù)來對一個人的價值觀進行排序時,就可以得到這個人的價值系統(tǒng)。()
A.強度
B.內(nèi)容
C.上下文
D.社會認可
E.社會需求
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群體發(fā)展的震蕩階段主要表現(xiàn)為()
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決策制定的影響因素有哪些?()
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人們往往在群體中表現(xiàn)出去個性化行為,以下不認為是造成去個性化原因的是()
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期望理論中的“期望”是指個體對以下哪個關(guān)系的感知?()
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