A、應當聽取本單位職工代表大會（職工大會）或者工會組織的意見
B、及時在本單位公布，告知本單位全體勞動者
C、對職工代表大會（職工大會）或者工會組織提出的合理意見，用人單位應當采納
D、公司可以不聽取職工代表大會（職工大會）或者工會組織意見直接執(zhí)行
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A、工資分配應當遵循按勞分配原則
B、實行同工同酬
C、工資支付應當遵循誠實信用原則
D、按時以貨幣形式足額支付
A、當?shù)卣l(fā)布的工資指導線
B、工資指導價位
C、本地區(qū)、行業(yè)的職工平均工資水平
D、本單位的經濟效益增長情況
A、未歸還用人單位的財物
B、未歸還用人單位的技術資料
C、未根據(jù)用人單位規(guī)章制度、雙方約定辦理工作交接手續(xù)的
D、未歸還押金的
A、按照應付金額百分之一百五十以上百分之三百以下的標準向勞動者加付賠償金
B、按照應付金額百分之二十以上百分之八十以下的標準向勞動者加付賠償金
C、按照應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向勞動者加付賠償金
D、按照應付金額百分之一百以上百分之二百以下的標準向勞動者加付賠償金
A、由勞動保障行政部門責令改正
B、沒收違法所得
C、處1萬元以上5萬元以下的罰款
D、情節(jié)嚴重的，吊銷許可證
最新試題
登記失業(yè)人員憑《就業(yè)失業(yè)登記證》享受公共就業(yè)服務和就業(yè)扶持政策。
職業(yè)技能鑒定補貼的對象為就業(yè)困難人員、進城務工的農村勞動者。
失業(yè)人員，是指法定勞動年齡內，有勞動能力和就業(yè)愿望而未能就業(yè)的人員。
社會保險補貼對象為有勞動能力和就業(yè)愿望的登記失業(yè)人員中的就業(yè)困難人員。
公共就業(yè)服務機構應當免費為勞動者提供下列服務：就業(yè)和社會保障政策法規(guī)咨詢；職業(yè)供求、市場工資指導價位和職業(yè)培訓等信息發(fā)布；職業(yè)指導和職業(yè)介紹；對就業(yè)困難人員實施就業(yè)援助；辦理就業(yè)和失業(yè)登記；其他公共就業(yè)服務。
各類企業(yè)招用就業(yè)困難人員就業(yè)的，按照實際招用的人數(shù)，給予社會保險補貼的標準，按照其為所招用人員繳納的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險費，對單位繳費部分給予全額補貼，個人應繳納部分仍由個人負擔。
困難企業(yè)社保補貼實行先繳后補，補貼基數(shù)以上一年度全*省在崗職工月平均工資標準的60%為基數(shù)。
登記失業(yè)人員無正當理由三次拒絕公共就業(yè)服務機構提供的就業(yè)機會的，視為無就業(yè)愿望。
各類企業(yè)招用就業(yè)困難人員就業(yè)的，按照實際招用的人數(shù)，給予社會保險補貼的標準，按照其為所招用人員繳納的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)保險費，對單位繳費部分給予全額補貼，個人應繳納部分仍由個人負擔。
零就業(yè)家庭是指城鎮(zhèn)家庭中，所有法定勞動年齡內、具有勞動能力和就業(yè)愿望的家庭成員均處于失業(yè)狀態(tài)，且無經營性、投資性收入的家庭。