多項(xiàng)選擇題下列說(shuō)法正確的是()

A、學(xué)校不得通過(guò)中介機(jī)構(gòu)組織實(shí)習(xí)工作
B、學(xué)??梢酝ㄟ^(guò)中介機(jī)構(gòu)組織實(shí)習(xí)工作
C、學(xué)??梢酝ㄟ^(guò)勞務(wù)派遣單位安排實(shí)習(xí)工作
D、學(xué)校不可以通過(guò)勞務(wù)派遣單位管理實(shí)習(xí)工作


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1.多項(xiàng)選擇題用工單位不得安排實(shí)習(xí)生從事下列哪些勞動(dòng)?()

A、高空勞動(dòng)
B、井下作業(yè)勞動(dòng)
C、接觸放射性、高毒、易燃易爆物品勞動(dòng)
D、國(guó)家規(guī)定的第四級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度勞動(dòng)

2.多項(xiàng)選擇題列說(shuō)法正確的是()

A、企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照約定直接向?qū)嵙?xí)生支付實(shí)習(xí)報(bào)酬
B、企業(yè)不得安排總時(shí)間超過(guò)十二個(gè)月的頂崗實(shí)習(xí),不得安排學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)每日超過(guò)八小時(shí)
C、學(xué)??梢酝ㄟ^(guò)中介或派遣組織安排和管理實(shí)習(xí)生
D、學(xué)校不得通過(guò)中介或派遣組織安排和管理實(shí)習(xí)生

3.多項(xiàng)選擇題被派遣勞動(dòng)者與勞務(wù)派遣單位可以就以下哪些方面進(jìn)行集體協(xié)商?()

A、勞動(dòng)報(bào)酬
B、工作時(shí)間
C、技能培訓(xùn)
D、安全福利

4.多項(xiàng)選擇題S員工被上海A勞務(wù)派遣公司派遣到蘇州B公司工作,工作所在地為蘇州,S員工的社保應(yīng)繳納在()。

A、上海
B、蘇州
C、雙方可以約定
D、雙方不能約定

5.多項(xiàng)選擇題勞務(wù)派遣單位與被派遣勞動(dòng)者可以訂立()勞動(dòng)合同。

A、一年期
B、兩年期
C、三年期
D、無(wú)固定期

最新試題

社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼的險(xiǎn)種為基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)和生育保險(xiǎn)費(fèi)等五項(xiàng)。

題型:判斷題

個(gè)人申請(qǐng)小額貸款的,由財(cái)政據(jù)實(shí)全額貼息。

題型:判斷題

企業(yè)未按照規(guī)定使用職工教育經(jīng)費(fèi),或者侵占、挪用企業(yè)職工教育經(jīng)費(fèi)的,由勞動(dòng)保障行政部門責(zé)令限期改正,并按照所涉金額的1至5倍予以罰款,但最高不得超過(guò)5萬(wàn)元。

題型:判斷題

對(duì)實(shí)際發(fā)生的職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼,省財(cái)政對(duì)經(jīng)濟(jì)薄弱地區(qū)給予50%的補(bǔ)助。

題型:判斷題

職工教育經(jīng)費(fèi)的50%以上應(yīng)當(dāng)用于企業(yè)一線職工的教育和培訓(xùn)。

題型:判斷題

社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼對(duì)象為有勞動(dòng)能力和就業(yè)愿望的登記失業(yè)人員中的就業(yè)困難人員。

題型:判斷題

職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn),對(duì)6個(gè)月內(nèi)實(shí)現(xiàn)就業(yè)的,按職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)的100%給予補(bǔ)貼。

題型:判斷題

省政府53號(hào)令自2009年1月1日起施行。

題型:判斷題

登記失業(yè)人員無(wú)正當(dāng)理由二次拒絕公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)提供的就業(yè)機(jī)會(huì)的,視為無(wú)就業(yè)愿望。

題型:判斷題

職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn),對(duì)6個(gè)月內(nèi)沒(méi)有實(shí)現(xiàn)就業(yè)的,按最高不超過(guò)職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)的60%給予補(bǔ)貼。

題型:判斷題