單項選擇題某用人單位在勞動者勞動合同期滿后繼續(xù)留用勞動者工作，但自期滿之日起超過一個月不滿一年仍未與勞動者續(xù)訂書面勞動合同，以下關于雙倍工資的起算日期的選項哪一個為對？（）

A、勞動合同期滿之日起
B、勞動合同期滿前一個月
C、勞動合同期滿之日起滿一個月的次日
D、勞動合同期滿之日起滿二個月的次日


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1.單項選擇題列哪種情形不必支付雙倍工資？（）

A、招用企業(yè)停產(chǎn)放長假人員自用工之日起超過一個月不滿一年未訂立書面勞動合同
B、招用未達到法定退休年齡的離崗休養(yǎng)人員自用工之日起超過一個月不滿一年未訂立書面勞動合同
C、招用其他協(xié)商保留勞動關系的不在崗人員自用工之日起超過一個月不滿一年未訂立書面勞動合同
D、反聘已經(jīng)退休員工自用工之日起超過一個月不滿一年未訂立書面勞動合同

2.單項選擇題關于最低工資，下列哪項表述不正確？（）

A、最低工資中不包含員工延長工作時間工資
B、勞動者依法享受帶薪年休假視同提供正常勞動，包含在最低工資之中
C、員工的夜班津貼包含在最低工資之中
D、國家規(guī)定的勞動者福利待遇不包含在最低工資之中

3.單項選擇題當前，法律規(guī)定的勞動者全年的月平均計薪天數(shù)是多少天？（）

A、20.92
B、20.83
C、21.75
D、22

4.單項選擇題關于員工加班加點工資支付標準，下列說法正確的是（）

A、用人單位與員工約定的，從其約定
B、由用人單位確定，員工應該遵守
C、沒有任何書面標準的，按照員工前6個月的平均工資計算
D、可以低于集體合同標準

5.單項選擇題工資包括（）。

A、津貼、加班加點工資和補貼
B、獎金、基本工資和用人單位承擔的社會保險費
C、獎金、計時工資和單位承擔的住房公積金
D、職工教育費用、職工福利和補貼