A.加納模型
B.洋蔥模型
C.威克姆模型
D.冰山模型
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A.走廊原理
B.二八定律
C.破窗理論
D.蝴蝶效應(yīng)
A.勝任力是影響一個(gè)人工作績(jī)效的動(dòng)機(jī)、知識(shí)技能和自我形象和社會(huì)角色等
B.勝任力可以通過(guò)培訓(xùn)和發(fā)展加以改善和提高
C.勝任力包括外顯勝任力和內(nèi)隱勝任力。外顯勝任力中社會(huì)角色、個(gè)性、態(tài)度等影響勝任力的直接發(fā)揮
D.勝任力可以通過(guò)廣泛接受的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行測(cè)量
A.通過(guò)量的增長(zhǎng)擴(kuò)展現(xiàn)有創(chuàng)業(yè)模式
B.通過(guò)兼并增加新模式
C.在新領(lǐng)域復(fù)制成功模式
D.更新已有創(chuàng)業(yè)模式的獨(dú)特性
A.經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益
B.科學(xué)性
C.可行性
D.創(chuàng)新性
A.被擱置的研究成果進(jìn)行的外部選擇
B.熟練工人的供給增加，流動(dòng)性也越來(lái)越大
C.外部供應(yīng)商的生產(chǎn)能力不斷提高
D.風(fēng)險(xiǎn)資本市場(chǎng)的興起
最新試題
2018年諾貝爾經(jīng)濟(jì)學(xué)獎(jiǎng)獲得者保羅·羅默（Paul Romer）指出，（）是經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的引擎。
高質(zhì)量發(fā)展的主要內(nèi)容是實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的質(zhì)量變革、效率變革、模式變革和動(dòng)力變革。（）
2016年在杭州發(fā)布的《二十國(guó)集團(tuán)數(shù)字經(jīng)濟(jì)發(fā)展與合作倡議》提出：“互聯(lián)網(wǎng)、云計(jì)算、大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)、金融科技與其他新的數(shù)字技術(shù)應(yīng)用于信息的采集、存儲(chǔ)、分析和共享過(guò)程中，改變了社會(huì)互動(dòng)方式。數(shù)字化、網(wǎng)絡(luò)化、智能化的信息通信技術(shù)使現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)活動(dòng)更加靈活、敏捷、（）。”
一般而言，創(chuàng)業(yè)經(jīng)營(yíng)能力包括經(jīng)營(yíng)管理的基本要素是人、財(cái)、物。
在A-U創(chuàng)新模型中，產(chǎn)品創(chuàng)新在（）頻率較高。
某煤礦公司的經(jīng)理辭職后，參照其他公司模式組件一家網(wǎng)絡(luò)公司。這種創(chuàng)業(yè)類(lèi)型屬于（）。
施穆克勒通過(guò)對(duì)1948年至1951年間美國(guó)鐵路、石油提煉等部門(mén)的考察的出結(jié)論，市場(chǎng)的增長(zhǎng)和市場(chǎng)潛力是決定創(chuàng)新活動(dòng)的主要因素。并據(jù)此提出了創(chuàng)新的（）推動(dòng)模式。
模擬公司創(chuàng)業(yè)實(shí)訓(xùn)模式概括為“2+X”，其中：“X”是指模擬公司中的實(shí)崗工作天數(shù)，包括（）、電子商務(wù)、參展準(zhǔn)備、展會(huì)交易、資本運(yùn)營(yíng)和業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)等部分內(nèi)容。
定價(jià)策略屬于渠道能力。
創(chuàng)新能力建設(shè)具有（）特性。