中國古代的管理思想十分豐富，研究儒家、道家法家和兵家各流派管理思想的主要資料包括（）

管理活動中，經(jīng)濟方法的具體形式包括（）

面對新經(jīng)濟時代，企業(yè)管理發(fā)展的新舉措包括（）

現(xiàn)代管理方法使一切管理活動得以實現(xiàn)的前提是（）

一個上級組織可以向若干個下級組織發(fā)布命令，但下級組織只能接受一個上級組織的直接領(lǐng)導(dǎo)，這是強調(diào)行政方法的（）

決策權(quán)分布于整個組織中的領(lǐng)導(dǎo)方式是（）

定性的管理研究方法是（）

以管理層級做標準劃分的管理者類型中被稱為“橋梁"的是（）

何種職能表現(xiàn)了柔性管理的主動性和靈活性？（）

下列不屬于管理者職權(quán)的是（）