有效控制應(yīng)堅(jiān)持的原則包括（）。

為什么我們?cè)谫?gòu)買(mǎi)水果的時(shí)候價(jià)格談判能力較弱？（）

張經(jīng)理發(fā)現(xiàn)他直接管理的員工人數(shù)過(guò)多，超過(guò)了他的管理能力。為此，張經(jīng)理決定重新調(diào)整部門(mén)，這反映了組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)需要考慮（）。

以下哪些表述符合目標(biāo)的時(shí)間性特征？（）

組織應(yīng)該如何面對(duì)所處的環(huán)境？（）

制定經(jīng)營(yíng)計(jì)劃需要進(jìn)行的步驟包括（）

波特五力模型主要分析了企業(yè)外部環(huán)境中的哪些因素？（）

下列哪些方式屬于組織文化建設(shè)的主要途徑？（）

某公司CEO希望提高決策效率，為此在設(shè)計(jì)組織結(jié)構(gòu)時(shí)（）。

影響進(jìn)入行業(yè)難易程度的因素不包括哪些？（）