多項選擇題知識經(jīng)濟(jì)是經(jīng)濟(jì)增長直接依賴于知識和信息的（），它以高技術(shù)產(chǎn)業(yè)為第一產(chǎn)業(yè)支柱，以智力資源為首要依托，是可持續(xù)發(fā)展的經(jīng)濟(jì)。
A、生產(chǎn)
B、傳播
C、使用
D、整合
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1.多項選擇題創(chuàng)新力是現(xiàn)代企業(yè)快速發(fā)展的核心價值，是企業(yè)（）和科技創(chuàng)新的能力，這是企業(yè)保持競爭優(yōu)勢和成長活力所必需的，也是企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展的根本所在。
A、體制
B、機(jī)制
B、管理
C、開發(fā)
2.多項選擇題學(xué)習(xí)力指學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化的能力，是人的學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)能力和終身學(xué)習(xí)的總和，這種能力主要體現(xiàn)在（）的效果上。
A、更新自我
B、推進(jìn)創(chuàng)新
C、變革社會
D、科學(xué)進(jìn)步
3.多項選擇題學(xué)習(xí)型組織講求持續(xù)的（），強(qiáng)調(diào)學(xué)習(xí)是一種演進(jìn)的過程，而不是終結(jié)狀態(tài)，強(qiáng)調(diào)把學(xué)習(xí)和工作系統(tǒng)地、持續(xù)地結(jié)合起來。
A、學(xué)習(xí)
B、轉(zhuǎn)化
C、改變
D、提高
4.多項選擇題學(xué)習(xí)型組織在“個人和團(tuán)隊”學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，結(jié)合具體組織的文化和發(fā)展戰(zhàn)略，確定組織學(xué)習(xí)（），把個人的職業(yè)發(fā)展、公司和組織的發(fā)展戰(zhàn)略、對社會所負(fù)的責(zé)任有機(jī)結(jié)合，提高全體員工的素質(zhì)，以支持個人、工作團(tuán)隊及整個組織系統(tǒng)的共同發(fā)展。
A、方針
B、途徑
C、過程
D、效果
5.多項選擇題學(xué)習(xí)型組織的創(chuàng)建是一個長期的過程，要把學(xué)習(xí)切切實實融入到各項工作中去，隨時關(guān)注在發(fā)展中出現(xiàn)的（），及時解決好各種實際問題，逐步形成育人成才，開發(fā)人才資源的主體功能作用。
A、新情況
B、新問題
C、新趨勢
D、新體制
最新試題
在復(fù)審期間原審計決定無效，被審計單位可不執(zhí)行原審計決定。
題型：判斷題
工資協(xié)議草案應(yīng)提交職工代表大會討論審議。
題型：判斷題
職工代表應(yīng)由職工民主選舉產(chǎn)生，不可以連選連任。
題型：判斷題
工會工作的生命線是密切聯(lián)系職工群眾。
題型：判斷題
工作人員出差期間，因游覽或非因工作需要的參觀而開支的一切費用均由個人自理。
題型：判斷題
工作人員無論到何地出差，出租車費用原則上不予報銷，特殊情況應(yīng)寫明原因，經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，財務(wù)部門審核后予以報銷。
題型：判斷題
“建設(shè)社會主義文化強(qiáng)國”，“樹立高度的文化自覺和文化自信”，“提高國家文化軟實力”，是十八大在建設(shè)社會主義先進(jìn)文化方面提出的重點。
題型：判斷題
集團(tuán)公司文聯(lián)應(yīng)對基層文聯(lián)的工作給予必要的協(xié)調(diào)、協(xié)助和指導(dǎo)。
題型：判斷題
職工代表每年至少培訓(xùn)兩次，培訓(xùn)方式為全脫產(chǎn)，每次培訓(xùn)時間不得少于一個工作日。
題型：判斷題
工資集體協(xié)商中，職工一方可提出協(xié)商要求。
題型：判斷題