A、因人施教,講求實(shí)效
B、突出重點(diǎn),抓住要害
C、注重實(shí)踐,增強(qiáng)能力
D、素質(zhì)為主,普遍開(kāi)展
E、一業(yè)為主,兼顧一般
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A、現(xiàn)場(chǎng)咨詢(xún)演示
B、事后咨詢(xún)調(diào)查
C、隨機(jī)抽樣調(diào)查
D、筆試和口試
E、進(jìn)行專(zhuān)門(mén)會(huì)談
A、心理素質(zhì)
B、智力素質(zhì)
C、技能素質(zhì)
D、政治素質(zhì)
E、文化素質(zhì)
A、技能素質(zhì)
B、智力素質(zhì)
C、心理素質(zhì)
D、公關(guān)技巧
E、業(yè)績(jī)歷史
A、咨詢(xún)?nèi)藛T的招聘
B、咨詢(xún)?nèi)藛T的培訓(xùn)
C、咨詢(xún)?nèi)藛T的考評(píng)
D、咨詢(xún)?nèi)藛T的激勵(lì)
E、咨詢(xún)?nèi)藛T的使用
A、傾聽(tīng)與理解能力
B、獨(dú)立思考與迅速判斷能力
C、有效協(xié)作的能力
D、分析與解決疑難問(wèn)題的能力
E、社會(huì)交往能力
最新試題
對(duì)咨詢(xún)?nèi)藛T的管理應(yīng)做好哪些工作?
咨詢(xún)公司在招聘新的咨詢(xún)?nèi)藛T時(shí),其招聘標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)側(cè)重于考察應(yīng)聘者的()
咨詢(xún)主體在咨詢(xún)方案實(shí)施階段的主要任務(wù)是()
試述咨詢(xún)客體的運(yùn)行規(guī)律。
管理咨詢(xún)的主客體關(guān)系,貫穿于咨詢(xún)的全過(guò)程,體現(xiàn)在雙方的()之中。
企業(yè)人員在咨詢(xún)工作中要堅(jiān)持公正的立場(chǎng),就必須()
管理咨詢(xún)主體與客體的基本關(guān)系表現(xiàn)在()
咨詢(xún)?nèi)藛T的智力素質(zhì)包括()
咨詢(xún)?nèi)藛T的技能素質(zhì)包括()
咨詢(xún)?nèi)藛T如何根據(jù)咨詢(xún)客體的一般特點(diǎn)做好咨詢(xún)工作?