A.計件工資
B.加班工資
C.計時工資
D.提成工資
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A.150％
B.200％
C.300％
D.400％
A.福利
B.獎金
C.津貼
D.紅利
A.接受本方人員質詢，及時向本方人員公布協商情況并征求意見
B.收到對方進行集體協商的要求，有權不給予任何回應
C.代表本方參加集體協商爭議的處理
D.保守在集體協商過程中知悉的用人單位的商業(yè)秘密
A.社會對話目標是在參與群體之間達成共識，并簽訂合作協議
B.參與對話的主體是政府、雇主（或雇主組織）和雇員組織
C.社會對話是勞動關系領域的民主治理機制
D.對話主體是發(fā)生在勞動關系領域的，涉及政府、雇主和雇員三方利益的當前問題
A.30％
B.40％
C.60％
D.70％
最新試題
對2010年享受社會保險補貼期滿、仍未能實現穩(wěn)定就業(yè)的靈活就業(yè)人員，一次性延長社會保險補貼期限，最長不超過6個月。
職業(yè)技能鑒定補貼的對象為就業(yè)困難人員、進城務工的農村勞動者。
對用人單位職業(yè)培訓可給予全額補貼。
各類企業(yè)招用就業(yè)困難人員就業(yè)的，按照實際招用的人數，給予社會保險補貼的標準，按照其為所招用人員繳納的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)保險費，對單位繳費部分給予全額補貼，個人應繳納部分仍由個人負擔。
登記失業(yè)人員無正當理由二次拒絕公共就業(yè)服務機構提供的就業(yè)機會的，視為無就業(yè)愿望。
零就業(yè)家庭不包括夫妻雙方均失業(yè)家庭、單親失業(yè)家庭等。
零就業(yè)家庭是指城鎮(zhèn)家庭中，所有法定勞動年齡內、具有勞動能力和就業(yè)愿望的家庭成員均處于失業(yè)狀態(tài)，且無經營性、投資性收入的家庭。
企業(yè)未按照規(guī)定使用職工教育經費，或者侵占、挪用企業(yè)職工教育經費的，由勞動保障行政部門責令限期改正，并按照所涉金額的1至5倍予以罰款，但最高不得超過3萬元。
零就業(yè)家庭包括夫妻雙方均失業(yè)家庭、單親失業(yè)家庭等。
對2010年享受社會保險補貼期滿、仍未能實現穩(wěn)定就業(yè)的靈活就業(yè)人員，一次性延長社會保險補貼期限，最長不超過1年。