內部審計機構或者履行內部審計職責的內設機構必須督促落實審計發(fā)現(xiàn)問題的整改工作。

內部審計機構或者履行內部審計職責的內設機構和內部審計人員隱瞞審計查出的問題或者提供虛假審計報告的，由單位對直接負責的主管人員和其他直接責任人員進行處理并依法追究刑事責任。

內部審計機構或者履行內部審計職責的內設機構在進行審計項目時，對嚴格遵守財經(jīng)法規(guī)、經(jīng)濟效益顯著、貢獻突出的被審計單位和個人可以通報表彰。

內部審計的實施程序，應當依照內部審計職業(yè)規(guī)范執(zhí)行。

單位應當保障內部審計機構和內部審計人員依法依規(guī)獨立履行職責，任何單位和個人不得打擊報復。

國有企業(yè)應當按照有關規(guī)定建立總審計師制度，總審計師可以直接管理內部審計工作。

內部審計機構或者履行內部審計職責的內設機構在進行審計項目時，對可能轉移、隱匿、篡改、毀棄會計憑證、會計賬簿、會計報表以及與經(jīng)濟活動有關的資料，經(jīng)批準，有權予以沒收。

內部審計結果及整改情況應當作為考核、任免、獎懲干部和相關決策的重要依據(jù)。

國家機關、事業(yè)單位、社會團體等單位的內部審計機構或者履行內部審計職責的內設機構，應當在本*單位黨組織、主要負責人的直接領導下開展內部審計工作，向其負責并報告工作。

內部審計機構應當根據(jù)工作需要，合理配備內部審計人員，可以根據(jù)內部審計工作需要向社會購買審計服務，并對采用的審計結果負責。