下列人員中，不得擔(dān)任企業(yè)基層工會(huì)委員會(huì)委員的有（）。

簡(jiǎn)述勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解的程序。

下列有關(guān)職工代表大會(huì)的表述，正確的有（）。

說(shuō)明勞動(dòng)合同終止應(yīng)給勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)娜N情況。

勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟的程序有（）

試述延長(zhǎng)工作時(shí)間的一般規(guī)定。

在勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解過(guò)程中，實(shí)現(xiàn)有效溝通應(yīng)當(dāng)注意的有（）。

進(jìn)行工資集體協(xié)商，需要綜合考慮的因素有（）。

企業(yè)信息公開(kāi)的載體可以有如下幾種（）。

按照《勞動(dòng)合同法》規(guī)定，（）等行業(yè)可以訂立區(qū)域性行業(yè)性集體合同。