勞動爭議訴訟的程序有（）

說明勞動合同終止應給勞動者支付經(jīng)濟補償?shù)娜N情況。

下列人員中，不得擔任企業(yè)基層工會委員會委員的有（）。

按照我國民事訴訟法的規(guī)定，勞動爭議當事人向人民法院起訴必須符合下列條件（）。

為收集單位實施勞動標準情況而開展調(diào)研時，應該注意避免的錯誤包括（）。

企業(yè)規(guī)章制度的作用主要包括（）。

企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會主任由（）擔任。

下列情形中屬于工傷的是（）。

試述延長工作時間的一般規(guī)定。

簡述勞動爭議調(diào)解的程序。