A、臨時(shí)工作
B、彈性工作制
C、工作分擔(dān)
D、壓縮工作周
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A、只適用于高成就、激勵(lì)因素來(lái)自內(nèi)部的人
B、在公平理論中占有重要地位,有助于保持高績(jī)效
C、加強(qiáng)來(lái)自工作滿意的激勵(lì)
D、以上都不是
A.效價(jià)
B.目標(biāo)實(shí)現(xiàn)
C.手段
D.努力一績(jī)效聯(lián)系
A、努力績(jī)效聯(lián)系
B、績(jī)效---獎(jiǎng)賞聯(lián)系
C、獎(jiǎng)賞和個(gè)人目標(biāo)實(shí)現(xiàn)之間的聯(lián)系
D、以上各項(xiàng)
A、效價(jià)
B、手段
C、可及性
D、期望
A、分配公平
B、程序公平
C、人際公平
D、參照公平
最新試題
下列組織結(jié)構(gòu)中,偏柔性的有()
組織目標(biāo)之所以需要協(xié)調(diào),是因?yàn)槟繕?biāo)具有以下性質(zhì)()
目標(biāo)管理思想中對(duì)人的看法,與下列哪種管理理論相同?()
傳統(tǒng)經(jīng)濟(jì)學(xué)觀點(diǎn)反對(duì)企業(yè)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任,理由是()。
有效的全球化經(jīng)營(yíng)者必須具備以下四種關(guān)鍵的知識(shí)與能力,它們是一個(gè)整體,其落腳點(diǎn)是()
在計(jì)劃的類型中,涉及產(chǎn)品新品種開(kāi)發(fā)的計(jì)劃有()
將計(jì)劃分為程序性計(jì)劃和非程序性計(jì)劃,這是根據(jù)計(jì)劃的()進(jìn)行分類的。
買方具有較高討價(jià)還價(jià)能力的是()
下列哪一種對(duì)管理人員培訓(xùn)方法和設(shè)立助理職務(wù)具有類似的好處?()
在按職能劃分的計(jì)劃中,()是組織的主要計(jì)劃。