A、銷售人員的人格與知識性的情報服務(wù)
B、指導及協(xié)助顧客
C、滿足客戶所有的要求
D、產(chǎn)品的穩(wěn)定供給
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你可能感興趣的試題
A、銷售人員的人格與知識性的情報服務(wù)
B、指導及協(xié)助顧客
C、滿足客戶所有的要求
D、產(chǎn)品的穩(wěn)定供給
A、現(xiàn)有客戶較多而具有潛在銷售業(yè)務(wù)可能的目標顧客較少的地區(qū),可以考慮安排新客戶開發(fā)能力較強的銷售人員去負責
B、在具有潛在銷售業(yè)務(wù)可能的目標顧客較多的地區(qū),應(yīng)該安排經(jīng)驗豐富,新客戶開發(fā)能力較強的銷售人員去負責
C、在工作時間的安排上,以需要考慮現(xiàn)有客戶和目標顧客之間分配工作時間的比例
D、銷售業(yè)務(wù)的開拓,除了應(yīng)該著眼于新客戶的開拓之外,也應(yīng)該從現(xiàn)有客戶身上著
A、繼續(xù)策略
B、集中策略
C、收縮策略
D、放棄策略
A、繼續(xù)策略
B、集中策略
C、收縮策略
D、放棄策略
A、發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品的新用途
B、改變產(chǎn)品的包裝
C、為用戶提供安全服務(wù)
D、擴展分銷渠道
最新試題
()是評價營銷策劃方案是否可行的一個重要標準。
品牌調(diào)研必須對消費者年齡、性別、職業(yè)、學歷、收入、家庭結(jié)構(gòu)之分析。
品牌調(diào)研是()過程中必不可少的組成部分。
非典型的()有:發(fā)展—下降—成熟型、循環(huán)—再循環(huán)型和扇型。
()在一定意義上是企業(yè)經(jīng)營"質(zhì)量”的衡量方式。
()指的是商標應(yīng)該簡潔、易讀、易記,應(yīng)具有簡練清晰的視覺效果和感染力。
有些客戶對于企業(yè)來說是無利的甚至是有害的。
品牌調(diào)研隨著()的身份和調(diào)研目的的不同,會產(chǎn)生不同的調(diào)研需求和調(diào)研結(jié)果。
()問題是一切營銷管理者所面臨的主要問題之一。
傳統(tǒng)分銷渠道模式所形成的是一種松散型的渠道關(guān)系。