多項(xiàng)選擇題下列不屬于防范人事風(fēng)險(xiǎn)對(duì)策的是()。
A.正確認(rèn)識(shí)人事風(fēng)險(xiǎn),增強(qiáng)防范意識(shí)
B.加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),營造防范風(fēng)險(xiǎn)的良好氛圍
C.完善法人治理結(jié)構(gòu)
D.尊重人的主觀能動(dòng)性
E.依靠法律、法規(guī)
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1.單項(xiàng)選擇題績(jī)效管理包括三方面的管理過程:明確工作要求、()和反饋并改進(jìn)績(jī)效。
A.考核員工
B.工作分析
C.激勵(lì)員工
D.組織學(xué)習(xí)
2.單項(xiàng)選擇題人事風(fēng)險(xiǎn)的大小與當(dāng)事人的職位()相關(guān)。
A.正
B.負(fù)
C.零
D.不
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培訓(xùn)的方式主要有三種:()、脫產(chǎn)培訓(xùn)和半脫產(chǎn)培訓(xùn)。
題型:填空題
()的理論依據(jù)是赫茨伯格的雙因素理論
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
職業(yè)發(fā)展觀產(chǎn)生的背景有()。
題型:多項(xiàng)選擇題
作為人力資源的人的勞動(dòng)能力首先表現(xiàn)為一種自然力,具有(),與風(fēng)力、水力、機(jī)械力是一樣的。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
從風(fēng)險(xiǎn)類型來,人力資源風(fēng)險(xiǎn)屬于()、內(nèi)部的、主觀的風(fēng)險(xiǎn)。
題型:填空題