張經(jīng)理發(fā)現(xiàn)他直接管理的員工人數(shù)過多，超過了他的管理能力。為此，張經(jīng)理決定重新調(diào)整部門，這反映了組織結(jié)構(gòu)設(shè)計需要考慮（）。

某餐飲企業(yè)進(jìn)行內(nèi)部環(huán)境分析時，需要重點考察以下哪些方面？（）

制定銷售收入年度計劃應(yīng)遵循的原則包括（）

分析組織內(nèi)部環(huán)境時，需要考察哪些方面的因素？（）

反饋控制可以采用的方法包括（）。

執(zhí)行控制時可能出現(xiàn)的問題包括（）。

制定計劃時對過去進(jìn)行研究，可以采用的方法包括（）

企業(yè)應(yīng)對經(jīng)營環(huán)境的基本方法包括哪些？（）

下列哪些方式屬于組織文化建設(shè)的主要途徑？（）

有效控制應(yīng)堅持的原則包括（）。