国产成人无码精品久免费,东京热av人妻无码专区,香蕉在线2019年新版在线不卡

判斷題績效輔導主要指通過管理者與員工對相關(guān)工作情況的共同討論，管理者對員工取得的成績進行鼓勵，針對問題幫助其分析和提出解決辦法等過程。

1.判斷題績效實施與過程管理中主要包括兩方面的內(nèi)容，一個是績效溝通，另一個是員工數(shù)據(jù)、資料、信息的收集與分析。

2.判斷題上級考核的特點是上級有機會與下屬更好的溝通，了解下屬的想法，挖掘下屬的潛力；但上級考核存在主觀性，不能有效保障考評的公平公正性，會挫傷下屬的積極性。