單項(xiàng)選擇題工資指導(dǎo)線()主要適用于經(jīng)濟(jì)效益較差或虧損企業(yè)。

A.上線
B.基準(zhǔn)線
C.下線
D.標(biāo)準(zhǔn)線


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1.單項(xiàng)選擇題勞動(dòng)關(guān)系當(dāng)事人基于集體合同、勞動(dòng)合同約定的權(quán)利與義務(wù)所發(fā)生的爭(zhēng)議屬于()

A.個(gè)別爭(zhēng)議
B.集體爭(zhēng)議
C.利益爭(zhēng)議
D.權(quán)利爭(zhēng)議

2.單項(xiàng)選擇題關(guān)于勞動(dòng)關(guān)系表述錯(cuò)誤的是()。

A.勞動(dòng)關(guān)系是經(jīng)濟(jì)社會(huì)最普遍、最基本的社會(huì)關(guān)系
B.勞動(dòng)關(guān)系所反映的是勞動(dòng)給付與工資的交換關(guān)系
C.勞動(dòng)關(guān)系與勞動(dòng)分工有直接的聯(lián)系
D.勞動(dòng)關(guān)系的內(nèi)容是勞動(dòng)

3.單項(xiàng)選擇題勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)是()的主體之一。

A.實(shí)際勞動(dòng)關(guān)系
B.實(shí)際勞務(wù)關(guān)系
C.形式勞動(dòng)關(guān)系
D.形式勞務(wù)關(guān)系

4.單項(xiàng)選擇題用工單位應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格控制勞務(wù)派遣用工數(shù)量,不得超過其用工總量的一定比例,具體比例由()規(guī)定。(2014年新增)

A.行業(yè)工會(huì)
B.地方政府
C.全國(guó)總工會(huì)
D.國(guó)務(wù)院勞動(dòng)行政部門

5.單項(xiàng)選擇題關(guān)于勞務(wù)派遣管理表述錯(cuò)誤的是()。(2014年新增)

A.勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)與被派遣勞動(dòng)者訂立兩年以上的固定期限勞動(dòng)合同
B.勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)給被派遣勞動(dòng)者按月支付勞動(dòng)報(bào)酬
C.被派遣勞動(dòng)者在無(wú)工作期間,勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)按照所在地最低生活保障標(biāo)準(zhǔn),向其按月支付報(bào)酬。
D.被派遣勞動(dòng)者在無(wú)工作期間,勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)按照所在地人民政府規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn),向其按月支付報(bào)酬。

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近現(xiàn)代以來(lái),西方國(guó)家職業(yè)道德建設(shè)取得了許多進(jìn)展,主要表現(xiàn)在()

題型:多項(xiàng)選擇題

下列關(guān)于勞動(dòng)爭(zhēng)議的說(shuō)法正確的有()。

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勞動(dòng)爭(zhēng)議當(dāng)事人申請(qǐng)仲裁應(yīng)當(dāng)符合的條件包括()。

題型:多項(xiàng)選擇題

因支付拖欠()達(dá)成調(diào)解協(xié)議,用人單位在協(xié)議約定期限內(nèi)不履行的,勞動(dòng)者可以持調(diào)解協(xié)議書依法向人民法院申請(qǐng)支付令。

題型:多項(xiàng)選擇題

關(guān)于勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)對(duì)仲裁申請(qǐng)的處理,下列說(shuō)法正確的有()。

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我國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)工資指導(dǎo)價(jià)位制度的具體目標(biāo)包括()。

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調(diào)解委員會(huì)調(diào)解與人民法院處理勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí)的調(diào)解區(qū)別在于()。

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依照"節(jié)約"的價(jià)值差異性,在具體實(shí)踐中()

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關(guān)于踐行"公道"的理解中,正確的是()

題型:多項(xiàng)選擇題

勞動(dòng)關(guān)系與勞務(wù)關(guān)系的主要區(qū)別包括()。

題型:多項(xiàng)選擇題