多項選擇題測評標準體系的縱向結構一般包括()。
A.測評內(nèi)容
B.測評目標
C.測評指標
D.測評標準
E.測評要求
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.多項選擇題企業(yè)生產(chǎn)率的測定指標,按照其構成的不同,可以分為()。
A.單要素生產(chǎn)率
B.多要素生產(chǎn)率
C.勞動生產(chǎn)率
D.全要素生產(chǎn)率
E.動態(tài)生產(chǎn)率
2.多項選擇題企業(yè)定員配置法包括()。
A.按地域定員法
B.按勞動效率定員法
C.按設備定員法
D.按崗位定員法
E.按比例定員法
3.多項選擇題面試的實施技巧有()。
A.充分準備,靈活提問,認真觀察應聘者的行為和反應
B.多聽少說,善于提取要點
C.排除各種干擾
D.避免因個人偏見影響面試的效果
E.傾聽時注意思考,注意肢體語言溝通
4.多項選擇題關于智力的說法,以下表述正確的是()。
A.文化程度是智力的基礎
B.是指人的腦力勞動能力
C.包括觀察力、思維能力等
D.智力等同于人的特殊能力
E.可以在短期內(nèi)通過培訓提升
5.多項選擇題氣質常分為哪幾種類型()。
A.急躁型
B.膠滯型
C.穩(wěn)重型
D.興奮型
E.活潑型
最新試題
如何對筆試結果進行深層次的開發(fā)與應用?
題型:問答題
員工測評標準體系的構成包括()。
題型:多項選擇題
技術與管理人員及其內(nèi)部各類人員之間的比例關系,應當處理好以下()關系。
題型:多項選擇題
筆試結果深層次的開發(fā)與應用提高程度有()。
題型:多項選擇題
結構化面試的開發(fā)不包括()(2012年11月,2011年11月)
題型:多項選擇題
勞動生產(chǎn)率指標可采用()。
題型:多項選擇題
衡量體質的主要指標有()。
題型:多項選擇題
生產(chǎn)人員內(nèi)部的各種比例關系,具體包括()。
題型:多項選擇題
實現(xiàn)企業(yè)員工合理搭配、優(yōu)化組合的目標,應處理好以下()重要的人員比例關系。
題型:多項選擇題
下列關于無領導小組討論的表述,正確的是()。
題型:多項選擇題