A.雙方當(dāng)事人分別向勞動合同履行地和用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁的,由勞動合同履行地的勞動爭議仲裁委員會管轄 B.當(dāng)事人申請勞動爭議仲裁后,可以自行和解,達成和解協(xié)議的,可以撤回仲裁申請 C.勞動爭議仲裁不公開進行,但當(dāng)事人協(xié)議公開的除外 D.裁決應(yīng)當(dāng)按照多數(shù)仲裁員的意見作出,仲裁庭不能形成多數(shù)意見時,裁決應(yīng)當(dāng)按照首席仲裁員的意見作出
A.李某在2013年請事假累計為15天,單位按照規(guī)定未扣張某的工資 B.累計工作年限為8年的王某,在2013年請病假累計為45天 C.累計工作年限為18年的趙某,在2013年請病假累計為85天 D.累計工作年限為28年的孫某,在2013年請病假累計為125天
A.書面通知張某終止勞動關(guān)系 B.未向張某支付經(jīng)濟補償 C.向張某支付了其實際工作時間的勞動報酬 D.未向張某支付其實際工作時間的勞動報酬