單項選擇題人力資源指數(shù)是由（）提出的。
A.非利普斯
B.舒斯特
C.馬斯洛
D.麥克里蘭
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1.單項選擇題制訂和提交有關(guān)績效團(tuán)隊，縮短創(chuàng)新周期有關(guān)的變革創(chuàng)新計劃是（）角色。
A.戰(zhàn)略伙伴
B.管理專家
C.員工激勵者
D.變革推動者
2.單項選擇題制訂特殊的人才保留政策，留住員工是（）戰(zhàn)略。
A.成長型
B.穩(wěn)定型
C.轉(zhuǎn)向型
D.聚焦型
3.單項選擇題企業(yè)愿意對人力資源進(jìn)行投資，取決的因素不包括（）。
A.管理層的價值觀
B.對待風(fēng)險的態(tài)度
C.員工技能的性質(zhì)
D.員工的性別
4.單項選擇題戰(zhàn)略性人力資源管理制訂的第四個過程是（）。
A.確定戰(zhàn)略
B.確立使命說明
C.確定目的與目標(biāo)
D.組織自我評價
5.單項選擇題人力資源滿足企業(yè)優(yōu)勢資源的條件不包括（）。
A.價值
B.稀缺性
C.不可模仿性
D.可替代性
最新試題
人力資源有效性指數(shù)的組成包括（）。
題型：多項選擇題
人力資源專業(yè)人員需具備的特征有（）。
題型：多項選擇題
組織是否愿意對人力資源進(jìn)行投資，主要取決于以下因素（）。
題型：多項選擇題
主要目標(biāo)是獲得高度穩(wěn)定與可靠的員工，與員工之間表現(xiàn)為純粹的利益交換關(guān)系的人力資源戰(zhàn)略模式是（）。
題型：單項選擇題
下列符合巴尼的觀點(diǎn)，滿足企業(yè)優(yōu)勢資源需要的條件有（）。
題型：多項選擇題
人力資源管理者的直線職能包括（）。
題型：多項選擇題
關(guān)于人力資源管理人員的能力和素質(zhì)，正確的陳述有（）。
題型：多項選擇題
關(guān)于組織人力資源投資意愿的陳述，正確的是（）。
題型：多項選擇題
戰(zhàn)略性人力資源管理的障礙體現(xiàn)在（）。
題型：多項選擇題
組織戰(zhàn)略制訂過程包括（）。
題型：多項選擇題