單項選擇題下行溝通的信息在層層傳遞過程中可能被大量過濾,對此可以采取的補救方法是()。
A.上行溝通
B.橫向溝通
C.環(huán)狀溝通
D.交錯型溝通
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1.單項選擇題人們在進行團體決策時往往會比個人決策時更傾向于冒險或保守,這種現象稱為()。
A.團體極化
B.團體偏離
C.團體壓力
D.團體思維
2.單項選擇題團體規(guī)范對團體的作用和意義不包括()。
A.控制成員的行為
B.提供評價標準
C.提供行為動力
D.減輕成員壓力
3.單項選擇題團體規(guī)模的影響不是無限的,經過研究發(fā)現,當團體人數超過()時,團體對個體的影響最大,超過了這個規(guī)模,影響不再增加,有時候反而減小。
A.3個人
B.4個人
C.5個人
D.6個人
4.單項選擇題遵從團體規(guī)范的成員將得到團體的獎賞,比如會被團體的其他成員以友好的方式對待、贊揚,在需要的時候可以得到其他成員的幫助等,這是()。
A.團體規(guī)范
B.團體壓力
C.團體發(fā)展
D.團體凝聚力
5.單項選擇題如果個體在團體中工作不如單獨工作那樣努力,團體的規(guī)模越大,每個人付出的努力相對越小,把這種個體在組織中努力水平下降的現象叫做()。
A.社會促進
B.社會管理
C.社會懈怠
D.社會平均勞動小時
最新試題
在組織管理中,正式團體可以分為()
題型:多項選擇題
對于團體極化產生的原因,大多數心理學家支持的觀點有()
題型:多項選擇題
防止團體思維的措施包括()
題型:多項選擇題
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在超市里,張某請求一名陌生人幫自己看管一下剛剛購買的商品;當對方同意之后,又向對方提出幫自己把商品提上車的請求,張某在超市中使用的這種增加他人順從的技巧,稱為()
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當團體開始發(fā)揮作用、成員們開始把注意力轉向任務時,團體即進入團體發(fā)展階段的()
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不需要安排團體成員面對面進行討論的團體決策方法是()
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社會懈怠是指個體在組織中努力水平下降的現象,造成這種現象的原因有()
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