多項(xiàng)選擇題工作分析方法中訪談法的優(yōu)點(diǎn)包括()。
A.對(duì)信息了解更深入
B.應(yīng)用范圍更廣泛
C.直觀性更強(qiáng)
D.費(fèi)用投入更低
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.多項(xiàng)選擇題對(duì)于一個(gè)組織來(lái)說(shuō),什么時(shí)候有必要進(jìn)行工作分析呢?()
A.公司的組織發(fā)生變化
B.生產(chǎn)技術(shù)發(fā)生變革
C.工作中出現(xiàn)職責(zé)劃分不清
D.公司倒閉
2.多項(xiàng)選擇題結(jié)構(gòu)化觀察法規(guī)范、連貫、可信度高,但是缺點(diǎn)在于()。
A.比較僵化
B.分析難度大
C.指導(dǎo)性差
D.信息容易缺失

最新試題
崗位對(duì)任職資格有性別要求的,下列說(shuō)法正確的是()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
效度是指能在多大程度上反映()的真實(shí)性、有效性和準(zhǔn)確性。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
工作不僅是組織系統(tǒng)一系列相互聯(lián)系的任務(wù)的組合,也是一個(gè)個(gè)相對(duì)獨(dú)立的責(zé)任與權(quán)力的統(tǒng)一體。
題型:判斷題
評(píng)估指標(biāo)的()由評(píng)估指標(biāo)的特征和現(xiàn)實(shí)可行性來(lái)決定。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
不屬于工作分析過(guò)程中涉及的文件是()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題