A.斯坦福-比納智力量表
B.洛奇-桑代克智力量表
C.韋克斯勒智力量表
D.瑟斯頓智力量表
E.勒特國際操作量表
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A.比率智商
B.離差智商
C.百分位智商
D.中位數(shù)智商
E.人格智商
A.真誠、中立、回避
B.自強(qiáng)、自立、自省
C.信度、效度、常模
D.客觀、保密、標(biāo)準(zhǔn)化
E.自主、學(xué)習(xí)、實(shí)效
A.施測條件
B.主試者素質(zhì)
C.應(yīng)試者動(dòng)機(jī)
D.應(yīng)試者生理狀態(tài)
E.以上都是
A.個(gè)別測驗(yàn)、團(tuán)體測驗(yàn)
B.文字測驗(yàn)、非文字測驗(yàn)
C.問卷法、操作法、投射法
D.調(diào)查法、觀察法、會(huì)談法
E.智力測驗(yàn)、人格測驗(yàn)、特殊能力測驗(yàn)
A.克隆消除
B.克隆無能
C.免疫忽視
D.耐受分離
E.高帶耐受
最新試題
用16種人格因素測驗(yàn)量表(16PF)測驗(yàn)?zāi)橙说娜烁裉卣?,這一方法是依據(jù)()。
依據(jù)心理學(xué)的理論和方法對(duì)人的心理品質(zhì)及水平作出的鑒定稱為()
心理測驗(yàn)工作應(yīng)遵守的原則為()。
IQ=[13(X-M)/S]+100稱為()。
投射性測驗(yàn)的理論基礎(chǔ)是()
為了了解被檢者的思維品質(zhì),檢查者使用了填詞測驗(yàn),這種測驗(yàn)方法屬于()
洛夏測驗(yàn)作為一種心理測驗(yàn),其所用的方法是()。
反映一個(gè)測驗(yàn)工具的正確性是指該測驗(yàn)的()。
目前我國最常用的智力量表是()。
受試者根據(jù)自己的理解和感受對(duì)一些意義不明的圖像、墨跡作出回答,借以誘導(dǎo)出受試者的經(jīng)驗(yàn)、情緒或內(nèi)心沖突稱為一種()。