我國實行按一定比例安排殘疾人就業(yè)的制度和殘疾人（）制度

我國特殊就業(yè)群體的平等就業(yè)措施不包括（）

關于用人單位自主用人權的說法，錯誤的是（）

（）是勞動者求職、任職、開業(yè)和用人單位錄用勞動者的主要依據(jù)，也是境外就業(yè)、對外勞務合作人員辦理技能水平公證的有效證件

國家職業(yè)標準的主體內容是（）

在內地從事個體工商經(jīng)營的香港、澳門人員歇業(yè)或者停止經(jīng)營的，應當在歇業(yè)或者停止經(jīng)營之日起（）日內到頒發(fā)該證的勞動行政部門辦理就業(yè)證注銷手續(xù)

除法律規(guī)定的文藝、體育和特種工藝單位外，禁止其他用人單位招用未滿（）周歲的未成年人

《準予就業(yè)最低年齡公約》規(guī)定，準許就業(yè)的最低年齡，不得低于完成義務教育的年齡，在任何情況下不得低于（）歲

我國法律對（）提供特殊就業(yè)保護

一般來講，參加職業(yè)技能鑒定以（）為原則，企業(yè)、事業(yè)單位的職工以及社會各類人員，可以根據(jù)單位實際需要或個人愿望決定是否參加鑒定