A.勞動者在該用人單位連續(xù)工作滿10年的
B.連續(xù)訂立2次同定期限勞動合同，繼續(xù)續(xù)訂的
C.國有企業(yè)改制重新訂立勞動合同，勞動者在
該用人單位連續(xù)工作滿5年且距法定退休年齡不足15年的
D.用人單位初次實行勞動合同制度，勞動者在該用人單位連續(xù)工作滿10年且距法定退休年齡不足10年的
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A.公平原則
B.平等自愿原則
C.協(xié)商一致原則
D.誠實信用原則
A.公司與張某之間可視為不存在勞動關系
B.公司與張某之間可視為已訂立無固定期限勞動合同
C.公司應與張某補訂書面勞動合同，并支付工資補償
D.張某可與公司終止勞動關系，公司應支付經(jīng)濟補償
A.從用人單位拖欠勞動報酬之日起1年
B.從用人單位拖欠勞動報酬之日起2年
C.勞動關系存續(xù)期間無仲裁時效期間的限制
D.勞動關系終止的自勞動關系終止之日起1年
A.勞動合同期滿
B.勞動者達到法定退休年齡
C.用人單位被依法宣告破產(chǎn)
D.女職工在哺乳期
A.用人單位未為勞動者繳納社會保險費
B.用人單位未及時足額支付勞動報酬
C.用人單位未按照勞動合同約定提供勞動保護
D.用人單位未按照勞動合同約定提供勞動條件
最新試題
關于該公司第一次作出的裁員決定的說法中，正確的是（）。
張某離職時提出的下列主張中，可以得到法院支持的是（）。
如果社會保險行政部門認定王某工傷，王某可以享受的工傷醫(yī)療待遇包括（）。
用人單位與勞動者約定了服務期，勞動者依照下列（）情形的規(guī)定解除勞動合同的，不屬于違反服務期的約定，用人單位不得要求勞動者支付違約金。
下列情形中，該公司應當向甲支付經(jīng)濟補償?shù)氖牵ǎ?/p>
根據(jù)勞動合同法律制度的規(guī)定，有關2010年1月1日至2010年12月31日期間劉某與甲日報社的關系，下列說法正確的是（）。
王某停工留薪期間依法可以享受的工資福利待遇總額為（）元。
下列關于張某勞動仲裁的管轄地問題，說法正確的為（）。
下列關于服務期的相關表述中，正確的是（）。
下列有關解除勞動合同時雙方提出的請求中，符合法律規(guī)定的是（）。