單項選擇題根據(jù)我國《勞動法》的規(guī)定，因勞動者()，用人單位可以隨時解除勞動合同。

A.非因工負傷 
B.患病 
C.試用期滿被證明不符合錄用條件 
D.嚴重違反用人單位規(guī)章制度


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1.單項選擇題公共職業(yè)介紹機構(gòu)，是指各級勞動保障行政部門舉辦的()。

A.公益性服務機構(gòu) 
B.非營利性職業(yè)介紹機構(gòu) 
C.職業(yè)培訓機構(gòu) 
D.社會團體

2.單項選擇題在我國，勞動行政法規(guī)是由()制定的。

A.國務院 
B.勞動和社會保障部 
C.全國人民代表大會及其常垂會 
D.人事部 

3.單項選擇題以下()是用人單位應履行的義務。

A.勞動用工權(quán) 
B.按時足額支付勞動者工資 
C.依法解除勞動合同的權(quán)利 
D.工資獎金分配權(quán) 

4.單項選擇題以下()屬于勞動行政法規(guī)。

A.《中華人民共和國勞動法》 
B.《最低工資規(guī)定》 
C.《女職工勞動保護規(guī)定》 
D.《違反和解除勞動合同的經(jīng)濟補償辦法》

5.單項選擇題通常情況下，對公司經(jīng)理人員的勞動報酬計量多采用()。

A.小時工資率 
B.日工資率 
C.周工資率 
D.月或年工資率