A.有利于督促會(huì)計(jì)人員在行為上遵守職業(yè)道德規(guī)范
B.有利于形成抑惡揚(yáng)善的社會(huì)環(huán)境
C.有利于會(huì)計(jì)人員形成良好的道德情感
D.有利于發(fā)展、培養(yǎng)一批會(huì)計(jì)領(lǐng)軍人才
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A.職業(yè)生活
B.職業(yè)實(shí)踐
C.職業(yè)責(zé)任
D.職業(yè)原則
A.相互滲透
B.相互轉(zhuǎn)化
C.相互重疊
D.相互吸收
A.社會(huì)公德
B.家庭美德
C.職業(yè)道德
D.公共道德
A.會(huì)計(jì)行業(yè)自律
B.會(huì)計(jì)單位自律
C.會(huì)計(jì)部門自律
D.會(huì)計(jì)個(gè)人自律
A.專業(yè)性
B.實(shí)踐性
C.繼承性
D.多樣性
最新試題
一般來(lái)說(shuō)，檢查中發(fā)現(xiàn)的會(huì)計(jì)人員違反《會(huì)計(jì)法》的行為，同時(shí)也是違反會(huì)計(jì)職業(yè)道德的行為，不僅應(yīng)受到相應(yīng)的行政處罰或刑事處罰，同時(shí)還必須接受相應(yīng)的道德制裁。
會(huì)計(jì)行業(yè)組織應(yīng)對(duì)不遵守會(huì)計(jì)職業(yè)道德的會(huì)計(jì)人員（會(huì)員）進(jìn)行懲戒，其他部門和單位不宜處理。
針對(duì)事件（4），孫某的行為體現(xiàn)了會(huì)計(jì)職業(yè)道德中（）的相關(guān)要求。
會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育具有什么樣的意義？（）
會(huì)計(jì)法律制度是會(huì)計(jì)職業(yè)道德的最低要求。
某公司的會(huì)計(jì)部經(jīng)理李某認(rèn)為，會(huì)計(jì)工作只是記記賬、算算賬、與單位經(jīng)營(yíng)決策關(guān)系不大，沒(méi)有必要要求會(huì)計(jì)人員“參加管理”。
會(huì)計(jì)職業(yè)道德情感、會(huì)計(jì)職業(yè)道德意志和會(huì)計(jì)職業(yè)道德信念，要通過(guò)內(nèi)在的自我教育才能實(shí)現(xiàn)。因此有效開展會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育的唯一途徑就是依靠自我教育。
針對(duì)事件（2），趙某的行為體現(xiàn)了會(huì)計(jì)職業(yè)道德中（）的相關(guān)要求。
會(huì)計(jì)人員遵循參與管理的職業(yè)道德，就是要積極主動(dòng)參與企業(yè)管理工作，對(duì)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)作出決策。
對(duì)于董事長(zhǎng)命令人事部將丙調(diào)離了會(huì)計(jì)工作崗位的行為，下列說(shuō)法正確的有（）。