單項選擇題屬于崗位評價直接信息來源的是()
A.工作說明書
B.現(xiàn)場崗位調(diào)查
C.崗位規(guī)范
D.人事文件
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1.單項選擇題當企業(yè)經(jīng)濟效益變化時調(diào)整獎金總額,個人業(yè)績變化時調(diào)整獎金和系數(shù),這是()
A.特殊調(diào)整
B.生活指數(shù)調(diào)整
C.工齡工資調(diào)整
D.獎勵性調(diào)整
2.單項選擇題某勞動者在周六、周日加班,企業(yè)又不能安排補休時,企業(yè)應按()標準支付其加班工資。
A.150%
B.100%
C.200%
D.300%
3.單項選擇題如果企業(yè)是勞動密集型企業(yè),工作業(yè)績完全取決于個人能力和主動性,那么薪酬管理原則,是()。
A、考慮員工特點
B、以提高能力,吸引高能力的人才為目的
C、以員工的生產(chǎn)業(yè)績決定其薪酬
D、考慮市場水平
4.單項選擇題如果企業(yè)提倡團隊協(xié)作精神,那么()
A.薪酬可以適當拉大
B.薪酬應位于市場中上等水平
C.薪酬與業(yè)績掛鉤是不正確的
D.拉大薪酬差距同其是背道而馳的
5.單項選擇題為了保持產(chǎn)品的市場競爭力,應進行成本與收益的比較,通過了解()的人工成本狀況,決定本企業(yè)的薪酬水平
A.統(tǒng)計年鑒
B.國家機關
C.外資企業(yè)
D.競爭對手
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