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問答題
【簡答題】營造有利于培訓(xùn)轉(zhuǎn)化的工作氛圍的途徑是什么？
答案：
①對實踐計劃進(jìn)行測量
②提高管理者支持程度
③人力資源管理部門的督導(dǎo)
④建立受訓(xùn)員工聯(lián)系網(wǎng)絡(luò)
⑤創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織。
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問答題
【論述題】培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化的主要障礙有哪些？
答案：
1）培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化的觀念障礙：
①培訓(xùn)是一種員工福利
②培訓(xùn)是中層、基層管理者的事
③培訓(xùn)是...
①培訓(xùn)是一種員工福利
②培訓(xùn)是中層、基層管理者的事
③培訓(xùn)是...
填空題
培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化的氣氛是指能夠影響培訓(xùn)轉(zhuǎn)化的所有工作上的因素，包括（）等。
答案：
管理者的支持、同事支持網(wǎng)絡(luò)、執(zhí)行機(jī)會、技術(shù)支持系統(tǒng)、應(yīng)用所學(xué)技能的結(jié)果、企業(yè)的學(xué)習(xí)氛圍
