單項(xiàng)選擇題人員素質(zhì)測評的功能包括（）
A.核實(shí)、預(yù)測、錯(cuò)誤糾正
B.評定、診斷、預(yù)測
C.評定、判斷反饋、核實(shí)
D.糾正錯(cuò)誤、核實(shí)、預(yù)測
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1.單項(xiàng)選擇題問卷效度分析是為了檢驗(yàn)測評的（）
A.可靠性
B.穩(wěn)定性
C.一致性
D.正確性和有效性
2.單項(xiàng)選擇題在以下測評方法中，其結(jié)果只供內(nèi)部掌握與素質(zhì)測評是（）
A.開發(fā)性測評
B.診斷性測評
C.配置性測評
D.考核性測評
3.單項(xiàng)選擇題卡特爾16種人格因素測驗(yàn)是美國心理學(xué)家卡特爾經(jīng)過多年的研究，運(yùn)用一系列嚴(yán)密的科學(xué)手段研制出的量表。我國專家經(jīng)過試用認(rèn)為，卡特爾16因素測驗(yàn)具有（）
A.較高的信度和效度
B.較高的信度和較低的效度
C.較低的信度和較高的效度
D.較低的信度和效度
4.單項(xiàng)選擇題美國陸軍甲種測試屬于（）
A.個(gè)體智力測試
B.團(tuán)體智力測試
C.個(gè)體心理測試
D.團(tuán)體心理測試
5.單項(xiàng)選擇題能夠?qū)＜业慕?jīng)驗(yàn)認(rèn)識與理性分析結(jié)合起來的權(quán)重確定方法是（）
A.層次分析法
B.問卷調(diào)查法
C.主觀經(jīng)驗(yàn)法
D.多元分析法
最新試題
制訂測評工作總體方案的基本原則（）
題型：多項(xiàng)選擇題
專業(yè)技術(shù)人員的信念潛能的開發(fā)主要有（）等方式。
題型：多項(xiàng)選擇題
專業(yè)技術(shù)人員要建立起堅(jiān)定的信念，具體有（）三個(gè)環(huán)節(jié)。
題型：多項(xiàng)選擇題
人員素質(zhì)測評總體方案制定的要求：（）
題型：多項(xiàng)選擇題
人員素質(zhì)測評的可行性原則要求，方案所涉及的實(shí)施方式和步驟，組織管理等，一定要與（）的實(shí)際情況相結(jié)合，必須切實(shí)可行。
題型：單項(xiàng)選擇題
體力潛能有哪些構(gòu)成要素？
題型：問答題
一般職業(yè)能力測驗(yàn)分為（）幾部分
題型：多項(xiàng)選擇題
情商主要包括哪幾方面的內(nèi)容？
題型：問答題
（）是不利于我們提高情商的力量。
題型：單項(xiàng)選擇題
面試與其他素質(zhì)測評相比較具有的特點(diǎn)有（）
題型：多項(xiàng)選擇題