監(jiān)事會作為監(jiān)督機構(gòu)對合規(guī)經(jīng)營負有監(jiān)督責任，其應履行的職責包括（）。

合規(guī)工作的執(zhí)行，是市聯(lián)社所有單位（部門）及其員工的職責工作，其主要內(nèi)容包括（）。

試論述為什么說合規(guī)文化是企業(yè)文化的核心。

對被實施問責的對象追究責任，可采取哪些方式？

合規(guī)管理是指對市聯(lián)社各職能部門、各基層信用社及員工的違規(guī)違紀行為進行責任追究的活動。

合規(guī)部門審查意見僅對被審的“合規(guī)性”負責。

高級管理層在合規(guī)部門的協(xié)助下，負責該單位合規(guī)風險的管理，其應履行的職責包括（）。

規(guī)章制度的審查依據(jù)包括（）。

為什么說合規(guī)風險管理是核心的風險管理活動？

處理決定書應當列明錯誤事實、處理理由和依據(jù)，并告知被問責人有申請復核調(diào)查權(quán)利。