單項選擇題在管理方格圖中,只關心生產,不關心員工的管理方式是()
A、5.5
B、1.9
C、9.9
D、9.1
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1.單項選擇題下列培訓方法中()可以用于開發(fā)領導決策能力、培養(yǎng)團隊合作精神。
A、角色扮演
B、案例分析
C、商業(yè)游戲
D、網(wǎng)絡培訓
2.單項選擇題絕大多數(shù)的創(chuàng)新想法都是由()首先想到的。
A、高層領導者
B、基層員工
C、技術人員
D、財務人員
3.單項選擇題凝聚團隊成員相互合作、相互支持的黏合劑是()。
A、團隊領袖
B、團隊的價值觀
C、團隊目標
D、團隊成員
4.單項選擇題無聲溝通可以分為()
A、表情溝通和體態(tài)溝通
B、表情溝通、手勢溝通和體態(tài)溝通
C、表情溝通和動作溝通
D、表情溝通、動作溝通和體態(tài)溝通
最新試題
將計劃分為程序性計劃和非程序性計劃,這是根據(jù)計劃的()進行分類的。
題型:單項選擇題
要使考評方案取得成效,必須讓那些受過專門評估培訓的()直接參與到方案實施中來。
題型:單項選擇題
以下屬于戰(zhàn)術計劃的是()
題型:單項選擇題
國際化經營中,投資方控制程度最高的進入方式是()
題型:單項選擇題
目標管理思想中對人的看法,與下列哪種管理理論相同?()
題型:單項選擇題
非股權安排的主要特征是不以股權控制為目標,所涉及的財務風險較小。下列幾種國際市場進入方式中屬于非股權安排的有()
題型:多項選擇題
如果按照計劃的明確性標準分類,“銷售部經理打算使企業(yè)銷售額在未來6個月中增長15%”,這種計劃是()
題型:單項選擇題
某領導人的LPC值較高,說明他屬于()
題型:多項選擇題
來自于員工個人的壓力因素包括()
題型:多項選擇題
傳統(tǒng)經濟學觀點反對企業(yè)承擔社會責任,理由是()。
題型:多項選擇題