A.合同文書經(jīng)過(guò)職工代表大會(huì)討論通過(guò)
B.集體合同雙方首席代表在合同文書上簽字
C.集體合同文書報(bào)送當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政主管部門審查備案
D.勞動(dòng)行政主管部門自收到集體合同文本之日起15日內(nèi)未提出異議
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A.多主體
B.內(nèi)容廣泛
C.依靠協(xié)議各方信譽(yù)與合作來(lái)保障履行
D.強(qiáng)制性
A.明示條款
B.商定條款
C.依法條款
D.法定條款
A.賠償責(zé)任
B.行政責(zé)任
C.刑事責(zé)任
D.民事責(zé)任
A.保障的普遍性(待遇支付延期性)
B.內(nèi)容的經(jīng)濟(jì)性
C.主體的多方性
D.法律部門的多樣性
A.40歲
B.45歲
C.50歲
D.55歲
最新試題
分權(quán)管理屬于()
對(duì)發(fā)生工傷事故的用人單位在基礎(chǔ)費(fèi)率的基礎(chǔ)上,按照規(guī)定實(shí)行浮動(dòng)費(fèi)率。用人單位屬于一類行業(yè)的,浮動(dòng)費(fèi)率分為()
醫(yī)療社會(huì)保險(xiǎn)的承保對(duì)象是()
根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》有關(guān)規(guī)定,職工發(fā)生工傷事故,在用人單位已繳納社會(huì)保險(xiǎn)的情下,以下費(fèi)用不屬于用人單位支付的是()
下列不是勞動(dòng)爭(zhēng)議協(xié)商原則的是()
下列是雇主義務(wù)的是()
在恩格爾系數(shù)中,居民食品支出在整個(gè)家庭或個(gè)人消費(fèi)支出總額的比例為()以上為絕對(duì)貧困。
下列不是勞動(dòng)力市場(chǎng)的構(gòu)成要素的是()
政府在介入集體談判過(guò)程中時(shí),站在什么立場(chǎng)?()
根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》,下列職工因工致殘后,單位的做法合法的是()