判斷題直接觀察法適用于腦力勞動成分比較高的工作。
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
4.多項(xiàng)選擇題工作設(shè)計(jì)的前提是對（）的了解
A.人員規(guī)模
B.工作要求
C.人員要求
D.個人外表
E.個人能力
5.多項(xiàng)選擇題工作分析中運(yùn)用訪談法時，下面錯誤的做法是（）
A.使被調(diào)查者感到輕松愉快
B.調(diào)查者應(yīng)經(jīng)常提出自己的觀點(diǎn)與看法
C.尊重被調(diào)查者
D.調(diào)查者應(yīng)起啟發(fā)引導(dǎo)的作用
E.調(diào)查中應(yīng)營造嚴(yán)肅緊張的氣氛
最新試題
崗位評價中對工時利用率、工作姿勢和工作班制的考察，針對的是崗位的（）
題型：單項(xiàng)選擇題
在崗位評價要素中，崗位對經(jīng)濟(jì)、生產(chǎn)、安全和管理方面承擔(dān)的責(zé)任是（）
題型：單項(xiàng)選擇題
完成崗位工作任務(wù)所取得的回報(bào)稱為（）
題型：單項(xiàng)選擇題
崗位分析有助于判斷一個人是否適合某項(xiàng)工作，從而為員工提供工作輪換機(jī)會，提高人事匹配的程度（）
題型：單項(xiàng)選擇題
工作日志法中按照時間順序記錄工作時間內(nèi)發(fā)生的所有活動和行為的是（）
題型：單項(xiàng)選擇題
崗位說明書中刻畫工作內(nèi)容、說明崗位責(zé)任、權(quán)利的是（）
題型：單項(xiàng)選擇題
為促進(jìn)員工通過職業(yè)階梯獲得職業(yè)成就，對員工在企業(yè)中的發(fā)展階梯作出制度化設(shè)計(jì)的計(jì)劃，稱為（）
題型：單項(xiàng)選擇題
崗位分析主要提供的問題不包括（）
題型：單項(xiàng)選擇題
崗位界定的關(guān)鍵是刻畫崗位（）
題型：單項(xiàng)選擇題
人事匹配計(jì)劃中，最重要的兩個環(huán)節(jié)一個是人員調(diào)配，另一個是（）
題型：單項(xiàng)選擇題