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填空題管理是通過(guò)（）、（）、（）和（），協(xié)調(diào)以人為中心的組織資源與職能活動(dòng)，以有效實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的社會(huì)活動(dòng)。

1.填空題決策是為了解決某一問(wèn)題，或是為了達(dá)到某一目標(biāo)。（）是決策過(guò)程第一步。決策所要解決的問(wèn)題必須十分明確。

2.填空題根據(jù)組織自身的目的可以把組織分為（）、（）、（）三大類。

3.填空題組織過(guò)程的最后一個(gè)要素就是（），既包括（）也包括（）。協(xié)調(diào)的目標(biāo)在于是的管理者的工作方向保持一致并確保整個(gè)組織過(guò)程有助于組織目標(biāo)的最后達(dá)成。

4.填空題一般環(huán)境是指（），（），（），（），（）。這些領(lǐng)域的變化對(duì)組織的影響通常要小一些。

5.判斷題管理者是管理行為過(guò)程的主體，管理者一般由擁有相應(yīng)的權(quán)利和責(zé)任，具有一定管理能力，從事現(xiàn)實(shí)管理活動(dòng)的人或人群組成。