單項選擇題工作崗位信息調(diào)查主要包括了了解組織內(nèi)崗位設(shè)置情況、崗位職責規(guī)范化程度、各崗位對于人員素質(zhì)的要求、在崗人員的稱職程度等。職位分析人員直接到員工的工作中去，扮演員工的工作角色，這種工作分析方法被稱為（）。
A.觀察法
B.面談法
C.參與法
D.材料分析法
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1.單項選擇題在弗魯姆提出的人的期望模式中，順序正確的是（）。
A.個人努力→個人成績（績效）→個人需要→組織獎勵（報酬）
B.個人努力→個人成績（績效）→組織獎勵（報酬）→個人需要
C.個人需要→個人努力→個人成績（績效）→組織獎勵（報酬）
D.個人需要→個人成績（績效）→個人努力→組織獎勵（報酬）
2.單項選擇題下列不屬于定性選擇的方法是（）。
A.專家調(diào)查
B.集體會議法
C.人力資源補充計劃
D.員工職業(yè)發(fā)展計劃法
