A.風(fēng)險性決策
B.規(guī)范性決策
C.追蹤決策
D.戰(zhàn)略決策
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A.二者地位恒定不變
B.二者的支配性不可轉(zhuǎn)化
C.領(lǐng)導(dǎo)者和被領(lǐng)導(dǎo)者是相對的,而且是互動的
D.二者關(guān)系是單一的權(quán)力支配和被支配關(guān)系
A.公共權(quán)力的利用
B.公共領(lǐng)導(dǎo)者和被領(lǐng)導(dǎo)者依據(jù)內(nèi)外環(huán)境的狀況,共同進行戰(zhàn)略決策和一般決策
C.公共領(lǐng)導(dǎo)者對組織內(nèi)的被領(lǐng)導(dǎo)者實施的激勵
D.順利實施領(lǐng)導(dǎo)過程,取得較高的領(lǐng)導(dǎo)效能
A. 指導(dǎo)型
B. 支持型
C. 參與型
D. 成就導(dǎo)向型
A. 下屬經(jīng)常把“矛盾”上交
B. 領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常需要把工作帶回家才能完成任務(wù)
C. 組織新來了對工作不熟悉的員工
D. 領(lǐng)導(dǎo)不在時,組織秩序很混亂
A. 伯恩斯
B. 巴斯
C. 盧德加
D. 波德薩闊夫
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最新試題
哪個不是導(dǎo)致變革阻力的個別因素()
在變革的最后階段,領(lǐng)導(dǎo)者的角色是()
自我管理的團隊使用領(lǐng)導(dǎo)力基于()
了解相互關(guān)系以及連接組織內(nèi)外人員的無形和可見的紐帶通常稱為()
以下哪個國家擁有“風(fēng)險導(dǎo)向”文化,因此更不愿意接受變革()
現(xiàn)代對領(lǐng)導(dǎo)力的科學(xué)研究可以分為三個時代,即()
領(lǐng)導(dǎo)者一般不應(yīng)該委派哪種類型的任務(wù)或決策()
()更有可能發(fā)現(xiàn)很難將任務(wù)委派給他們的追隨者。
日本管理者會獎勵團隊努力而不是個人成就,這是因為()
情商在領(lǐng)導(dǎo)力中很重要,因為()