A.期望值決策法
B.盈虧平衡點(diǎn)法
C.樂(lè)觀系數(shù)法
D.決策樹(shù)法
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.指揮型
B.變革型
C.合作型
D.文化型
A.確定型決策法
B.電子會(huì)議法
C.專家調(diào)查法
D.風(fēng)險(xiǎn)型決策法
A.目標(biāo)管理法
B.滾動(dòng)計(jì)劃法
C.運(yùn)籌學(xué)方法
D.計(jì)量經(jīng)濟(jì)學(xué)方法
A.顧客
B.競(jìng)爭(zhēng)者
C.壓力集團(tuán)
D.技術(shù)環(huán)境
A.談判者角色
B.代表人角色
C.領(lǐng)導(dǎo)者角色
D.聯(lián)絡(luò)者角色
最新試題
反饋控制可以采用的方法包括（）。
要形成和建設(shè)組織文化，領(lǐng)導(dǎo)者最關(guān)鍵的舉措有哪些？（）
制定計(jì)劃時(shí)對(duì)過(guò)去進(jìn)行研究，可以采用的方法包括（）
某餐飲企業(yè)進(jìn)行內(nèi)部環(huán)境分析時(shí)，需要重點(diǎn)考察以下哪些方面？（）
制定銷售收入年度計(jì)劃應(yīng)遵循的原則包括（）
以下哪些描述是關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)者與管理者的關(guān)系的？（）
執(zhí)行控制時(shí)可能出現(xiàn)的問(wèn)題包括（）。
小剛所在公司實(shí)現(xiàn)了快速增長(zhǎng)，組織規(guī)模不斷擴(kuò)大。為加強(qiáng)對(duì)各部門(mén)的管理，CEO增加了管理層級(jí)數(shù)量，這種做法體現(xiàn)了組織規(guī)模大小會(huì)影響（）。
計(jì)劃工作中的預(yù)算編制屬于下列哪些目標(biāo)的體現(xiàn)？（）
制定計(jì)劃時(shí)預(yù)測(cè)前提條件屬于下列哪些計(jì)劃步驟？（）