A.職能制
B.事業(yè)部制
C.專家
D.矩陣制
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A.研發(fā)、生產(chǎn)、市場(chǎng)營(yíng)銷、財(cái)務(wù)、人力資源、行政管理
B.研發(fā)、生產(chǎn)、市場(chǎng)營(yíng)銷、財(cái)務(wù)、人力資源、維修
C.研發(fā)、生產(chǎn)、市場(chǎng)營(yíng)銷、財(cái)務(wù)、人力資源、行政管理、維修
D.生產(chǎn)、市場(chǎng)營(yíng)銷、財(cái)務(wù)、人力資源、行政管理、維修
A.事業(yè)部制組織是按照個(gè)事業(yè)部進(jìn)行劃分的
B.事業(yè)部制組織是依據(jù)專業(yè)化分工建立起來的
C.事業(yè)部制組織是依據(jù)其產(chǎn)品和服務(wù)建立起來的
D.事業(yè)部制組織是依據(jù)其顧客建立起來的
A.矩陣型組織結(jié)構(gòu)是按照個(gè)事業(yè)部進(jìn)行劃分的
B.矩陣型組織結(jié)構(gòu)是依據(jù)專業(yè)化分工建立起來的
C.矩陣型組織結(jié)構(gòu)式依據(jù)其產(chǎn)品和服務(wù)建立起來的
D.矩陣型組織結(jié)構(gòu)式依據(jù)其顧客建立起來的
A.職能型組織是按照個(gè)事業(yè)部進(jìn)行劃分的
B.職能型組織是依據(jù)專業(yè)化分工建立起來的
C.職能型組織是依據(jù)其產(chǎn)品和服務(wù)建立起來的
D.職能型組織是依據(jù)其顧客建立起來的
A.企業(yè)目標(biāo)，目標(biāo)實(shí)現(xiàn)方式；工作分析；管理者責(zé)任；建立合適的團(tuán)隊(duì)
B.企業(yè)目標(biāo)，目標(biāo)實(shí)現(xiàn)方式；工作分析；建立合適團(tuán)隊(duì)
C.企業(yè)目標(biāo)，目標(biāo)實(shí)現(xiàn)方式；工作分析；管理者責(zé)任
D.目標(biāo)實(shí)現(xiàn)方式；工作分析；管理者責(zé)任；建立合適團(tuán)隊(duì)
最新試題
PEST與SLEPT的區(qū)別在于哪項(xiàng)因素（）
以下哪項(xiàng)可以被看作是社會(huì)成本（）
.檢查實(shí)際任務(wù)執(zhí)行情況等是否與計(jì)劃相一致，這描述的是管理者的哪項(xiàng)活動(dòng)（）
數(shù)碼時(shí)代到來，膠卷大王柯達(dá)宣告破產(chǎn)，由此造成的員工失業(yè)是（）
“競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手開發(fā)新的、更為經(jīng)濟(jì)的制造流程”在PEST分析中屬于（）
（）來自于個(gè)人所擁有的專業(yè)知識(shí)。例如，精通法律或經(jīng)濟(jì)學(xué)等特定領(lǐng)域知識(shí)的人便擁有這種權(quán)力。
以下哪個(gè)選項(xiàng)最全面地說明了管理層所扮演的角色（）
下列屬于外部規(guī)模不經(jīng)濟(jì)的是（）
（）根據(jù)企業(yè)所生產(chǎn)的產(chǎn)品或提供的服務(wù)進(jìn)行組織設(shè)計(jì)。通常在大企業(yè)中運(yùn)用這種組織結(jié)構(gòu)，尤其是生產(chǎn)產(chǎn)品種類豐富的企業(yè)。
（）指將指令沿指揮鏈向下級(jí)傳遞。