A.為人民服務(wù)原則
B.公開、平等,考試任用原則
C.德才兼?zhèn)湓瓌t
D.考試原則
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A.1980年
B.1993年
C.2006年
D.1995年
A.福利
B.錄用
C.考核
D.編制
A.任用
B.使用
C.錄用
D.考任
A.效率
B.公共責(zé)任
C.公共服務(wù)
D.人與事的互相適應(yīng)
A.剛性約束機(jī)制
B.柔性約束機(jī)制
C.正式溝通機(jī)制
D.非正式溝通機(jī)制
最新試題
受國家干預(yù)主義影響,西方國家政府權(quán)能體系迅猛擴(kuò)張,“行政國家”普遍取代“守夜警察”。
公共決策目標(biāo)的確立是公共決策程序的起點(diǎn)。
國家特許經(jīng)營的公共企業(yè)(如供水、供電、供氣等)擁有定價權(quán),并基于“用者付費(fèi)”模式取得一定的收入以保證公共產(chǎn)品的有效生產(chǎn)與供應(yīng)。
公共權(quán)力與公共責(zé)任有一定聯(lián)系,但是公共權(quán)力的授權(quán)不一定伴隨著責(zé)任的確定,公共組織在獲得社會直接或問接授權(quán)時,也不一定承擔(dān)著相應(yīng)的責(zé)任。
公共政策決定公共管理的活動的方向和目標(biāo),而公共管理又是實(shí)施、評估、修正公共政策的重要手段。
公共管理部門在履行社會職能貫徹中,構(gòu)建的社會保障體系主要包括()兩個方面。
公共組織特定功能的存在與維持是其職責(zé)履行的前提。
對公共權(quán)力的監(jiān)控是指包括公共管理組織內(nèi)部和外部的各種監(jiān)控主體,采取相應(yīng)的措施,對公共權(quán)力運(yùn)行的合理性、合法性和有效性進(jìn)行監(jiān)督和控制。
公共管理職能的實(shí)施者是整個公共管理系統(tǒng),包括以政府機(jī)構(gòu)為核心的各類公共管理組織。
在公共事業(yè)管理部門的SWOT戰(zhàn)略匹配中,以下哪種策略屬于防御性?()