單項(xiàng)選擇題績(jī)效面談在企業(yè)當(dāng)中的作用不包括（）
A.提高績(jī)效考核的透明度
B.突出以人為本的管理理念和傳播企業(yè)文化
C.改善管理者與員工的關(guān)系
D.增強(qiáng)自我管理意識(shí)、充分發(fā)揮員工的潛在能力
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1.單項(xiàng)選擇題下列對(duì)授權(quán)式的績(jī)效反饋表達(dá)正確的是（）
A.它以管理者為中心而不是以員工為中心
B.以教與問(wèn)相結(jié)合為特點(diǎn)
C.以問(wèn)為主、以教為輔，完全以員工為中心
D.以上選項(xiàng)都不正確
2.單項(xiàng)選擇題在績(jī)效反饋過(guò)程中，以教與問(wèn)相結(jié)合為特點(diǎn)，同時(shí)以管理者和員工為中心的反饋方式是（）
A.指令式
B.指導(dǎo)式
C.授權(quán)式
D.以上多不正確
最新試題
在下列績(jī)效評(píng)估出現(xiàn)的偏差中，可用強(qiáng)制分配法為對(duì)策的有（）
題型：多項(xiàng)選擇題
員工自我評(píng)估通常是先由直接上級(jí)對(duì)員工進(jìn)行評(píng)估，然后再由被評(píng)估者自己自我評(píng)估，最后由被評(píng)估者和直接上級(jí)進(jìn)行溝通確定員工績(jī)效。
題型：判斷題
績(jī)效評(píng)估的管理功能一般包括（）
題型：多項(xiàng)選擇題
影響績(jī)效管理體系開(kāi)發(fā)和設(shè)計(jì)的組織環(huán)境因素包括（）
題型：多項(xiàng)選擇題
“藍(lán)海戰(zhàn)略”在績(jī)效管理中給我們的啟示之一是增加賣方價(jià)值，即為員工的優(yōu)勢(shì)專長(zhǎng)提供更好的培養(yǎng)與發(fā)展空間。
題型：判斷題